广东自考人力资源管理本科课程(广东自考人力资源管理本科)

广东自考人力资源管理本科课程(广东自考人力资源管理本科)

广东自考考生报考的专业很多,其中人力资源管理是自考这一板块很多考生报考的热门专业之一。但是报考广东自考本科的人很多,却还是不知道人力资源管理需要考哪些科目。那么广东自考人力资源管理本科是什么专业呢?
一般广东自考本科的科目在十五门左右,而自考人力资源管理这门课程的科目有《中国近现代史纲要》、《马克思主义基本原理概论》、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、人力资源开发与管理、人力资源战略与规划、人员素质评价理论与方法、绩效管理、工作分析与评价、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策法规。其中,英语(2)、日语(2)、俄语(2)、社会学概论、行政管理和公共关系为选修科目。
广东自考本科考试科目很多,而且都是闭卷考试。考生只有通过全部科目考试,完成毕业论文,才能报考自考本科毕业,这是一定的考试。而且广东自考主要靠考生自学,对其自学能力和自律能力有一定要求。但是自考本科学习方式比较灵活。如果考生学习能力较弱,建议选择自考班学习,可以在专业老师的指导和监督下进行。考生要注意的是,报考广东自考本科毕业必须提交国家承认的大专学历。
综上所述,广东人力资源管理自考本科的考试科目很多,包括人力资源开发与管理、人力资源战略与规划、人员素质测评理论与方法、绩效管理、工作分析与评价等等。另外,报考广东自考本科毕业时必须提交国家承认的大专学历。如果你想了解更多广东自考的信息,欢迎咨询我们的客服。

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