来源:时代周报作者:李光
对于中职毕业生来说,以后可以不参加普通高考,通过另一条轨道上大学。
5月24日,教育部召开新闻发布会。教育部职业教育与成人教育司司长陈在会上表示,要加快建立职业高考制度,深化“文化素质和职业技能”考试招生制度改革,扩大“职业高考”职业本科和应用型本科招生计划,使职业学校学生享有与普通学校学生平等的机会。
建立高考制度,打破高职教育天花板,是推动高职教育高质量发展的重要举措。这与我国产业不断升级,技能型人才成为社会就业“新宠”有关。
技能人才成为社会就业“新宠”来源:视觉中国
数据显示,近年来,在应届高校毕业生就业压力逐年上升的背景下,职业学校毕业生就业率保持在较高水平。
华南师范大学职业教育学院院长刘志文告诉时代周报记者,中国的经济社会发展现在已经从农业社会进入工业社会,职业教育体系会越来越完善,越来越强大。
但他也指出,在转型阶段,人们仍然普遍认为传统高校的含金量仍然很高,这种“重通识教育轻就业”的传统观念需要打破。
“毕业就意味着就业,本科生很难做到”
据教育部预测,2022年高校毕业生人数将首次突破1000万,达到1076万人,同比增加167万人。
随着大学生总量的不断增加,当前的就业供需形势不容乐观。
据智联招聘发布的《2022大学生就业力调研报告》,4月中旬,有求职计划的应届毕业生中,只有46.7%的人拿到了求职通知书,低于2021年的62.8%。
针对这种情况,全国各地近期纷纷推出保就业措施。
如湖北采取小范围多场次的方式开展校园招聘活动,提供岗位近1.5万个;在深圳,中小企业失业保险稳定返还比例提高到90%,预计惠及80多万家企业。
与大学毕业生就业难形成对比的是,国内就业市场技能型人才持续短缺。
根据上述教育部新闻发布会,目前国内职业教育总体规模为——人,中高职每年培养约1000万名高素质技术技能人才。
以2021年为例,高职招生557万人,中职招生489万人。这个体积相当于今年的大学毕业生。
然而,这一群体毕业后的就业数据却长期被忽视。一方面,人们更加关注本科生、研究生和博士的就业情况;另一方面,长期以来人们对职业学校并不熟悉。
事实上,职业学校毕业生的就业形势相当可观。
教育部公布的数据显示,近十年来,中等职业学校就业率在96%以上,高等职业学校就业率在91%以上,高于普通高校平均水平。
特别是在现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业领域,一线新增从业人员70%以上来自职业院校毕业生。
去年12月,“职校生二本或四本offer”话题登上热搜榜,阅读量超过2亿。来源:新浪微博
刘志文对此深有感触。他举例说,以前航空公司会在大学里招聘空乘,被选上的人都会很有面子,但现在航空公司都在培训飞行
但是很多人还是有“重视通识教育,忽视就业岗位”的传统观念。
以王二为例。作为一个高三学生,除了努力取得更好的成绩,很难对其他事情有任何决定权。
尤其是最近几轮模拟考试,他离本科录取线还有10分的差距。所以,高考怎么填志愿的决定权,似乎已经交给了他的父母。
“我爸妈一直问我喜欢做什么,但是以前喜欢的,现在不喜欢了,现在喜欢的,以后可能会变成不喜欢,所以对未来真的很迷茫。”王二说,自己以前想做的,或者说能做的,都是很基础的工作,比如送快递,但是父母觉得有辱人格。
而这种体面主要体现在收入上。比如2021年互联网开发者,本科毕业生7587元,而专科毕业生只有5857元,差距1730元。
此外,与普通高校毕业生相比,高职毕业生的就业选择面更窄。
国家统计局黔南调查队5月26日发布的一篇分析文章称,根据贵州省发布的高校毕业生招聘信息,70%的用人单位有全日制本科文凭毕业生,这极大地影响了职业院校毕业生的求职热情。高职毕业生只能进企业,进工厂。
职业高考将成为大学的另一条轨道。来源:视觉中国
教育部提出建立职业教育高考制度,就是打破这种不平衡的一种尝试。
以前中职毕业生如果想深造,多以高职院校为目标,参加中高职衔接,一对一或普通高考。
但这些升学途径狭窄,难度大,中职学生需要同时准备文化知识、专业理论知识和专业技能,对学生吸引力不够。
通过职业高考新轨道,职校生可以进入职业院校,进行本科职业教育,获得与普通高校同等的学历和待遇。
此外,教育部还提出:要积极弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,形成“崇尚一技之长,不唯学历凭能力”的良好氛围。
对此,刘志文也向时代周报记者表示,随着就业领域的不断细分,职校被人们视为低端院校的概念需要被改变。
“首先职业教育的就业率其实很高,比如现代制造业,新兴产业,现代服务业的新增岗位里,80%的员工都是来自高职院校,他们的收入和稳定性,未必会比本科生差。其次是很多职业教育院校覆盖的是城市周边的农村地区,所以这也是关乎乡村振兴和共同富裕的命题。”
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