万源市人力资源和社会保障局，万源人力资源和社会保障局官网

近年来，随着社会对企业人力资源经理国家职业资格考试的认可程度不断提高，取得人力资源经理职业资格证书现已成为企业招聘、录用、员工求职、晋升、加薪的主要依据和凭证。证书级别越高，持证人所能体现的工作能力水平越高，持证人所能享受的待遇也越高。因此，近年来由于职业资格考试制度改革，考试难度加大，考试范围扩大，通过率持续下降，但愿意报考高等级证书的人数只增不减。

目前人力资源管理师的认证考试虽然不需要逐级申报，但是跨级申报的特权只针对部分学历和工作经验优势突出的人。今年下半年，HR教师考试报名已经开始。去世纪精英培训学校的话，可以在官网获取万源HR老师报名地址，在今年11月进行企业HR老师全国统考网上报名。

本次注册的最新申请条件如下：

人力资源部门4级

年满21周岁，具有高中以上文化程度。

大专及以上学历的大学生可通过学校申请。

人力资源三科

年龄24岁，具有高中以上文化程度。

大专学历，要求1年工作经验；本科学历可以申报。

人力资源二科

年龄31岁，具有高中以上文化程度；

大专学历，要求8年连续工作经验；本科学历，5年工作经验。

硕士毕业需要两年连续工作经验。

人力资源处一级

大专学历，具有13年连续工作经验；

本科学历，要求有9年连续工作经验；

硕士毕业，需要有6年连续工作经验。

今年下半年11月份的HR老师考试报名截止时间是9月底。报名截止时间前，提交报名材料和申请费，经审核通过，视为报名成功。报名材料包括：身份证复印件、学历证书或学生证复印件、工作年限证明、个人免冠照片；另外，报考HR师二级的需要提交3000字的自述文件，报考HR师一级的需要5000字的自述文件。