还记得当年北大才子卖猪肉的新闻吗？
当时有人惊叹，有人愤怒，但没有人羡慕。
目前，越来越多受过高等教育的人从事低技术含量的工作。这是怎么回事？
0132岁硕士申请兼职，兼职，家政，护理。这些传统服务业往往给人低端廉价的印象。
而且由于从业者多为大叔大妈，年轻人越来越被鄙视。
但是，随着时代的发展，这种行业正在年轻化。
2021年，杭州某兼职者的应聘信息引爆舆论。
这条信息显示，一名32岁的女性表示要应聘杭州本地的钟点工。
如果只是兼职申请，不会引起轩然大波。
真正让大家张口结舌的是她的硕士学位。
根据她的简介，她在一家跨国公司工作了2年，甚至在非洲做过客户经理。
至于个人能力，她精通英语和法语，甚至在杭州做过一段时间的早教老师。
简单来说，这是一份很有竞争力的简历，无论放在哪里。
然而，高学历的她却选择去应聘兼职，这让大多数人感到不解。
但后来有人指出，像她这种学历和能力的兼职，雇起来很贵，几万块完全是轻而易举的事。
但是，有人说，这么高的学历，这么好的工作经验，为什么还要去做兼职？
其实这已经不是个例了。
02服务行业的学历提升根据国内金融机构的调查信息，从2019年开始，国内家政行业的平均薪酬开始随着学历的高低而变化。
高学历、年轻的平均月薪15000元是常有的事。
甚至有的二三线城市能拿到7000块的水平。
还是杭州本地的，一家招聘月嫂的说“年龄不要太大，学历高一点更好”。
在他们看来，年龄大了不仅意味着有代沟，也说明这类从业者缺乏对新事物、新知识的接受和学习能力，很可能对家里的孩子产生影响。
女主和前面说的那个一样，平时可以帮忙做家务，业余时间可以教孩子外语。
不管效果好坏，至少比那些只专注于打扫卫生做饭的低学历从业者更受欢迎。
而且根据国内家政行业的调查，目前从事这类工作的人群中，最大的比例是初中及以下，约占59.4%。
其余36.8%的人受过中学教育。
所以大家也就能理解在这样的市场上突然出现一个硕士会有多吃香了。
国内一些分析人士对此给出了自己的看法。
目前中国的老龄化现象如此突出，以至于子女在努力工作的阶段根本没有时间照顾父母和子女。
所以家政等服务行业才会火。
随着居民收入水平的提高，对家政服务质量的要求更高。
所以行业内高学历的从业者才会这么吃香。
一方面是需求量大，一方面是薪水好，所以女硕士选择入行也就不足为奇了。
但是，对于这种现象的出现，很多人选择批评和指责。
03指责和反对声不绝于耳。“高学历人才选择低端行业赚快钱而不去企业或其他领域，完全是教育资源的浪费。”
甚至有人说，“高学历的人从事低端工作是恶意竞争，会挤压低学历人的生存空间。”
总之，很多人其实是反对这种现象的。
有些人对此仍然持有不同的看法。
他们反驳时用得最多的一句话是“学东西是为了什么？”
这个问题相信大家都有答案，那就是养家糊口，安定下来。
有了这个前提，不管文化程度如何，只要是养老、养娃、养自己，从事什么工作都没有问题。
至于北大学生卖肉，硕士找兼职是个人追求和价值的体现。
毕竟一个人的就业方向，别人无权指责。
当然，反对者提出的“教育资源”和“行业竞争”的问题也无法回避。
现在中国的教育资源比较紧张，一个名校的竞争环境非常激烈。
所以，进入名校后，也需要慎重考虑和对待未来如何树立择业观，如何为自己选择一条道路。
虽然国内名牌大学毕业的高材生不计其数，但高端工作还是很多的。
所以，如何充分利用所学，也是这类人才在选择就业时需要考虑的一点。
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