和面试官发生冲突，面试官挑刺是不是就没戏了

说说最近不好的面试经历吧。我是技术岗，准备跳槽，收到了boss的几次面试邀请。之前的都可以。面试官问的是以前的工作内容，遇到的问题和处理方法，简历上写的技能。最近两天，不知道是恶，还是运气不好。一个下午一个上午，连续遇到两个xx面试官。

先说昨天的一个自我介绍一下，三句话后打断，然后继续，再打断，一连三次。后来有人问我建筑，我调侃地回答，这也叫建筑吗？然后问过程，另一句话，这是过程吗？好家伙，面试腾讯的时候，面试官没说我不算流程，不算结构。后来问了一些网络和系统方面的问题，都有回答。然后不甘心，继续找茬，问编程的事。我说我对编程不熟悉，只会写一些简单的工作中常用的py脚本。而我的简历里连编程都没写。他直接拿来一张白纸和一支笔，让我手写代码，还给他一个监控功能。我说我写不出来，顶多给你写个伪代码。我真的很想你送我一台电脑。他说那说明你对编程不熟悉。(不是你TM废话，我什么都告诉你了)，后来又说它实现了一个网络监控功能，还是手写代码。我实在受不了了。我回答，你这么牛逼要IDE干嘛？然后就去玩手机了。然后草草两个字不欢而散。

今天早上我去了另一家。自我介绍完，问我你用什么做日志管理。我说麋鹿。还是那句话，数据量是多少？我说1000G左右，只保留15天。然后面试官突然低下头，轻蔑地发现了新大陆。你有这么大的日志，你能检查一下吗？一开始我以为他的意思是数据太大，查询会让系统崩溃然后找不到。我回答，可以，只要优化好，最多会有几秒钟的延迟。然后他继续说，不可能，你太老了，发现不了。(这时，对方脸上的轻蔑表情进一步增加。)我一脸懵，说，怎么可能查不出来。他打了个比方。我现在有一个程序错误。怎么查呢？我回答显示面板过滤了错误的关键词。他说，你有这么大的数据，你过滤掉几千行，具体问题怎么定位。对方脸上轻蔑的表情达到顶点。

此刻我明白了，感觉你把麋鹿当成了一个堆着天的烂仓库，然后到里面去一行行翻看数据。

然后我就生气了，问他，你用过麋鹿吗？是否知道索引是否分类，是否知道多个关键词组合过滤查询，是否知道时间段指定查询过滤？又不是我把1000G放在一个索引里，加上各种组合滤镜。为什么我不能检查日志并定位问题？你想让我远程演示给你看吗？

然后面试官说，我觉得你不是来面试的。我说我认为你也不知道。你是来找茬显示你的优越感的。最后又是泪流满面的分手。

不知道是不是因为本科是自考，所以被人dissed，刁难。如果你看不起自考，为什么打电话来面试？在每一次面试邀请中，我都明确告诉面试官我的学历。

告诉我们，我们应该在面试中遇到一个不尊重人的面试官吗？