北京经开区总工会推动一线职工学历“双提升”。

北京经开区总工会推动一线职工学历“双提升”。

资料来源:Zhonggong.com

据劳动日报消息,近日,记者从北京经开区总工会获悉,2022年,经开区教育促进工作正式启动,员工上不起大学,最高可获万元奖学金。

据北京经开区总工会相关负责人介绍,学历学位助推计划是北京经开区以员工需求为导向,以岗位技能和职业发展需求为重点,为圆产业工人“大学梦”,满足区内不同学历、不同能力员工继续教育权益的专项助推服务项目。已经连续开展了九年。该计划将通过联合国内多所重点大学,为有意愿、有能力接受学历教育的一线工作者提供相应的继续教育服务,提供标准化的在线互动学习支持和服务,充分利用在线学习空间随时随地学习。

据了解,2022年,北京经济开发区总工会联合中国地质大学、中国石油大学、北京理工大学等近10所重点高校,推出了计算机应用技术、电气自动化技术、机械电子工程、国际经济与贸易等数十个可选专业。北京经济开发区的所有工会会员都可以申请。经开区总工会将根据学生成绩等综合情况给予资助,其中高三专科生每人2000元。在职研究生每人1万,交完所有学费后分期支付。

“没想到工作后,我又圆了大学梦,还有助学金可以领取,是惊喜,也是意外。”作为北京经开区学历提升工程受益者的悦康药业员工闫,2019年报名参加中国地质大学安全工程专业,现已顺利毕业。完成学历提升后,她现在的职位和工资都得到了相应的提升。

据悉,北京经济开发区总工会教育促进项目自2014年启动以来,截至2021年底,项目共促进职工1528人,其中专科797人,本科651人,研究生80人。覆盖SMIC、安川首钢、悦康制药、神州细胞等地区的152名员工。

经开区总工会相关负责人介绍,区总工会先后搭建了员工学历校企合作教育平台和员工技能校企合作培训平台,旨在帮助员工学历和技术技能“双提升”。接下来,我们将按照“每个月都有一个主题”的工作计划,通过岗位练兵等一系列活动,营造“学技能、练技能、当标兵”的浓厚氛围。同时,继续根据员工需求制定更加符合现代发展和需求的培训方案,始终坚持员工教育培训与经开区和亦庄新城经济发展需求、企业科技发展需求、员工自身发展需求相结合,不断提升企业员工整体素质和能力水平,以知识型技能人才助力经开区和亦庄新城高质量发展。

编辑:尹

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