2022年,全国共有高等学校2688所,高等教育在校生4002万人。其中,本科院校1265所,比上年增加20所;高职院校1423所,比上年增加5所。
高职院校的学院数量甚至比本科院校还多。可见我国高职院校的办学地位并不低。中国的经济发展当然需要更多的高等教育人才,但专业人才也是基础产业发展不可或缺的力量。意味着本科的教育方向与专科不同,专科的教育模式偏向于技能专业化,而本科的教育更多的是理论化。不可否认,在社会上,学历确实是就业的一道门槛,很多大学毕业生都被拒之门外。不过国家也做了相关政策调整。
国家卫健委表示,“十四五”期间,我国将根据重大疾病诊疗需求,建设临床重点专科群。到2025年,建成一批国家、省、市临床重点专科。总之,专科不一定差,不一定比本科差。如果你是某个专业领域的佼佼者,那么你就是大师。现在国家推崇的‘工匠精神’就是最好的例子。无数的‘大国工匠’都在自己的岗位上兢兢业业,勤勤恳恳,把每一件事都做到了极致。我们不一定要像他们一样,但‘专业人士’总是比那些什么都只懂一点的人强。
记住,一项技能将有利于你的职业发展。
很多本科院校的纵向框架知识体系,强调的是课程的整合,学科的整体性和综合性,跨学科知识的传递。着眼于“是什么”和“为什么”,着眼于认识世界的范畴,是相对完整的理论体系和相对不完整的实践体系的统一。
本科是高等教育的基本组成部分,一般由大学或学院进行。很少有高职院校已经开展了应用型本科教育。本科教育重于理论专业通识教育,应用型本科教育重在应用专业教育和实践技能教育。学生正常毕业后,一般可以获得本科毕业证和学士学位证书。
综上所述,就用人单位而言,大学生和本科生属于两个不同的群体。大多数情况下,本科生比专科生强。和同事聊天时深有感触地提到了这一点。抛开职业素养不谈,体现在接受新事物和待人接物的能力上。不排除专科生比本科生强,出现这种情况的概率远小于本科生比专科生强。现在用人单位的招聘门槛越来越高。HR在挑选简历的时候,学历是一个非常重要的参考标准。
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