大多数自考本科文凭的人去面试的时候，都会有这样的疑惑：
自考学历会被歧视吗？全日制本科和自考本科相比，是不是没有优势？
其实HR第一次筛选简历的时候，会以学历为主，但是到了面试的时候，就侧重个人能力了。
“如果你收到了面试通知，说明你的简历已经具备了企业现有的条件。接下来，我想看看你的能力。”
HR更看重与职位的匹配程度、相关工作经验、专业素质、个人能力等。
自考本科是对面试官能力的补充。自学考试本身就是最有价值的成人教育形式。对于面试官来说，有没有自考学历，意味着面前的面试官有没有自学能力，有没有上进心。
毕竟学历只是能力证明的一种形式，而不是鉴定的唯一标准。
有很多人是通过自学考试取得学历，在职场上展示了自己的才华。
在面试官眼里，自学可以成为你的优势。
面试中，HR不能忽视来之不易的自考学历。
如果只是因为在考自考学位就通过了，
那么你也要考虑这个公司是否值得你留恋。
学历不是万能的，但是没有学历的人绝对不可能一开始工作，然后就会受到工作环境的影响，或者一成不变，或者不断进步。
有的人会发现身边的人都是本科生甚至博士，所以会很自然很自发的想要提升自己。
但是全职工作不现实，也不可能通过自学获得学历。
毕竟拿到本科学历比完全没有学历要好得多。
自学资格证明你的自学能力和毅力。现在自学越来越难，在更艰难的路上渐行渐远。
这说明国家在不断进步，重视自学。
与此同时，自学的价值也在上升。
其实每年都有很多人报名自考，只是更多的人半途而废。
这证明最后毕业的同学有足够的毅力和自学能力。
自考学历不断磨练你的自信心。其实其他学校除了985和211，
不管是二本，三本，专科还是自学，
在HR眼里都一样。他们更看重你在面试中的表现。
所以很多情况下，当招录单位没有表示要统一招收本科生的时候，
如果你觉得你能满足他职位的要求，那就自信的去吧！
即使你觉得自己达不到他们的要求，也要放心尝试。
面试的时候请脸皮厚一点，放出最大的网。大鱼总是在后面等着你。
自学的目的。每个人自学的目的和用途都不一样。
有的考研；
一些公务员；
有的进了事业单位；
有的考上了硕士甚至博士；
有的在小公司只拿一点工资。
自考本身只是一个学位。
你用这个学位做什么，决定了这个学位的价值。
要知道，对于每个人来说，学历的用处取决于我们，而不是这个学历。
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