四川小自考人力资源管理专业难吗，四川自考人力资源管理

人力资源管理一直是自考热门专业，实用性广，社会需求大，所以经常有人报考！ 为什么是考试和就业两方面的专家之一呢？

报考人力资源管理专业培养学生需要管理、经济、法律、人力资源管理等方面的知识和能力。

工商管理专业的高级专家，允许学生们在事业单位和政府部门从事人力资源管理、教育和科学研究。

目前人力资源管理师也被列为我国12种紧缺人才之一，因此前景并不令人惊讶。

主要就业方向：

面向企业

公用事业单位

科研教育机构

讲师

人力资源管理专业考试难吗？

人力资源管理专业确实是所有自考专业中比较容易考的专业，为什么呢？

考试科目少，合格率高

取得人力资源管理专业的毕业证书只需通过13门考试科目即可，这门考试科目的数量在自学考试专业极少。

不考数学和概率论等难以通过的科目

大家都知道，无论什么考试，只要涉及到数学，涉及到概率论，很多人就摸不着头脑。但本专业正好避开了这些难点，尤其是对女生来说，绝对是最合适的专业。

文科性质强，偏重记忆，其专业偏重文科管理，对勤奋的人来说很容易。 如果能记住的话就很容易合格，也不会报考灵活性很高的东西，所以努力才是通过考试的绝招。

理论与实践相结合，适合自考者

参加考试的人大部分都是边上班边考试，空闲的时候复习考试。 这个专业的基础知识都可以在实践中运用，而且在工作中积累了敬业精神，考研也受到了指导。

人力资源管理最快一年就能结束了

统一考试在4月和10月，一次最多可以考4门课

统一考试只有6个，可以报名获得资料

学校的考试是6月和12月，每次最多可以考6门课

最快一年多两年就可以完成毕业证书申请。