人事管理师考试指南来了！ 湖北人呢
“顿悟”“顿悟”申请条件
人力资源经理的职责分为初级、中级、高级
初级报考条件(助理级)高中以上学历
中级报考条件：一句话(六专四册一硕二研)大专毕业六年，本科毕业四年，硕士毕业一年，研究生毕业二年
[求拥抱][求拥抱]考试内容和题型
无论是初级还是中级，都要考两科，《经济基础》
《基础》《人力专业知识与实务》，均为选择题，分为单项选择题、多项选择题和不定项选择题，满分均为140分，及格分为84分，具体试题量为84分
经济一选70题，每题1分：多选题35题，每题2分人力专业课一选60题，每题1分：多选题20题，每题2分； 案例分析问题20题，每题2分
[赞][赞]证书的好处
首先提高自己的技术、价值
加薪津贴：经济师职务等级越高，工资越高
落户加分，办理工作居住证
为其他考试做铺垫
技能补助金
晋升的利器
更高的待遇
享受个人所得税扣除项目
[出拳][出拳]报名时间：
每年7月-8月期间
考试时间：
2022年考试时间： 11月12-13日
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