人力资源管理专业是我国社会主义现代化建设的需要,可以为各大、中、小微型企业培养具有开拓精神的人力资源管理职业经理人。 人力资源管理专业可以应聘人力资源经理、人力资源主管、人力资源专业、人力资源助理专业等。
广东省人力资源管理专家介绍
报考广东省人力资源管理需要报考哪些科目
03709马克思主义基本原理概论,00294劳动社会学,00152组织行为学,07484社会保障学,11465现代公司管理,11466现代企业人力资源管理概论,11467人力资源统计学,00463现代人评价,00324人力资源管理学,11468岗位研究原理与应用,069999999
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广东自考人力资源管理学校:
华南师范大学、深圳大学、汕头大学、暨南大学、佛山科技学院、吉林财经大学、广州涉外经济职业技术学院、广州南洋理工职业学院、广州东华职业学院、电子科技大学中山学院、广东工业大学、广东白云学院、广东新安职业技术学院、广东南方职业学院
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可以先考人力资源管理,再考人力资源经理吗?
是的,
试验要求:
第一,在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。
第二,由各省职业技能鉴定中心审查注册条件。
第三,审核通过后,支付考试费用,支付费用后领取准考证。
第四,参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排。
第五,考试结束后,在三至四个月内通知考试结果并颁发证书。 不合格者可以参加补考。
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